직장에서의 건강과 안전은 윤리적인 이유뿐만 아니라 냉혹한 재정적 이유 때문에 점점 더 시급한 문제가 되고 있습니다. 보건안전청(Health and Safety Executive)에 따르면 , 2018/19년 직장 내 부상 및 질병으로 인한 누적 비용은 약 160억 파운드였습니다. 이 수치 중 상당한 금액이 직원들로부터 …
조직의 성공은 프로세스 간소화, 혁신 추진, 고유한 제품 및 서비스 제공에만 국한되지 않습니다. 적합한 사람을 찾는 것도 중요합니다. 사람이 없으면 사업은 존재할 수 없습니다. 아이디어를 행동으로, 문제를 솔루션으로 전환하고 고유한 기술을 활용하여 실제 비즈니스 가치를 제공할 수 있는 직원은 틀림없이 …
원격 근무는 팬데믹 기간 동안 인기를 얻었으며 계속 유지될 것으로 보입니다. 직원의 안전을 유지하면서 기업을 운영하기 위한 수단으로 시작된 것이 이제는 생산성을 높이고 건강한 일과 삶의 균형을 촉진하는 좋은 방법으로 받아들여졌습니다. 실제로 예측에 따르면 2022년 말까지 북미 전체 전문직 일자리의 …
사이버 범죄자들은 이제 집에서 일하고 개인 인터넷 연결을 사용하는 취약한 직원에게 초점을 옮겼습니다. 비즈니스 리더는 원격 작업자에게 사이버 보안 과 더 나은 컴퓨터 안전 관행 에 대해 교육해야 합니다 . 그렇지 않으면 데이터가 손상될 위험이 있습니다. Microsoft의 최근 연구에 따르면 …
오늘날의 역동적인 세상에서 기업은 끊임없이 변화하는 사회의 요구를 충족하기 위해 끊임없이 발전하고 있습니다. 이러한 요구 사항 중에는 직장 내 지속 가능한 관행에 대한 수요가 증가하고 있습니다. 지속 가능성을 수용함으로써 기업은 환경을 보호하고, 이미지를 향상시키며, 환경에 관심이 있는 소비자의 성장하는 시장에 …
The hybrid worker of 2023 is recognised as very different from the pre-pandemic office worker – but how to manage the hybrid workspace is the number one question. How to get the hybrid work model right is causing confusion in …